Costco é um emprego para você? Se você tem experiência em varejo ou atendimento ao cliente e tem interesse em avançar na hierarquia, é possível que uma carreira nesta empresa seja uma ótima opção para você.
Sobre Costco
A Costco Wholesale, com sede em Issaquah, Washington, está presente em oito países. É um varejista multibilionário que oferece grandes benefícios, uma atmosfera positiva, oportunidade de avançar em sua carreira e estabilidade. Foi votado como um dos três primeiros lugares para se trabalhar por Washington CEO Magazine e é um grande empregador americano.
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Costco procura pessoas com energia para começar a trabalhar em sua equipe e geralmente inicia novos funcionários no ambiente de depósito e, em seguida, promove a partir de dentro. No geral, existem várias áreas nas quais você pode trabalhar enquanto estiver empregado na empresa.
- Armazéns
- Centros de chamada
- Comércio por atacado da Costco
- Plantas de embalagem
- Processamento de carne
- Costco Home
- Entrega comercial
- Profissões como oftalmologistas licenciados ou certificados, optometristas, dispensadores de aparelhos auditivos, fonoaudiólogos e farmacêuticos
- Escritórios regionais e domésticos (contadores, compradores, advogados e representantes de recursos humanos)
- Tecnologia da Informação
Você pode ver algumas das descrições de cargos no site da Costco. Para obter informações sobre os empregos disponíveis atualmente e onde se inscrever, visite o Página de oportunidades de carreira . Você também pode se inscrever pessoalmente no local mais próximo.
Conseguindo Emprego na Costco
A boa notícia: o emprego na Costco oferece grandes benefícios e um ambiente de trabalho que inspira seus funcionários a aprender e crescer. A má notícia: você terá que subir na hierarquia, começando como caixa, por exemplo, para ter sucesso dentro da empresa.
Os benefícios
Os benefícios incluem:
- Saúde: Isso inclui duas opções, o plano Choice Plus e o plano Freedom of Choice, em que os funcionários escolhem seus próprios médicos e instalações.
- Visão: Isso inclui até US $ 60,00 em um exame de vista e uma permissão para óculos e lentes de contato.
- Dental: Funcionários em tempo integral escolhem entre planos básicos e premium.
- 401 (k): Costco iguala as contribuições dos funcionários em 50 centavos por dólar até $ 500,00 e, posteriormente, faz uma contribuição anual para o plano, dependendo de quanto tempo o funcionário trabalhou para a empresa e dos ganhos elegíveis.
- Farmacia: Os funcionários da Costco podem pagar tão pouco quanto $ 5,00 por prescrição genérica e não mais do que 15% de copagamento em outros medicamentos.
- Assistência ao cuidado do dependente: Famílias qualificadas podem pagar por creche para crianças ou adultos sem impostos
- Rede de atendimento: Conselheiros que ajudam os funcionários a lidar com questões pessoais e também relacionadas ao trabalho
- Deficiência de curto e longo prazo: A invalidez de curto prazo cobre os funcionários se eles não puderem desempenhar suas funções devido a doença, gravidez ou lesão. Todos os funcionários horistas que trabalharam na Costco por mais de 90 dias são automaticamente inscritos como portadores de deficiência de curto prazo. A deficiência de longo prazo pode pagar até 60% do salário de um funcionário após 180 dias de ausência.
- Seguro de vida: Os funcionários não precisam pagar nada pelo seguro de vida básico se forem elegíveis para benefícios por meio de empregos na Costco.
- Plano de compra de ações do funcionário: Isso permite que os funcionários evitem as taxas típicas associadas à compra de ações, permitindo que comprem ações da Costco por desconto em folha de pagamento.
- Conta de reembolso de cuidados de saúde: Esse benefício oferece aos funcionários a oportunidade de ter o dinheiro deduzido antes dos impostos para cuidados de saúde. Os funcionários podem pagar co-pagamentos, franquias e outras despesas médicas.
- Seguro de cuidados de longa duração: Os funcionários que trabalharam com a Costco por 10 ou mais anos podem obter uma apólice básica ou suplementar destinada a pagar pelos cuidados em lares de idosos para si mesmos, seus cônjuges, pais, avós, irmãos, parentes por afinidade (incluindo avós) ou filhos.
A Costco afirma pagar mais prêmios do que outros empregadores semelhantes e permite que os funcionários paguem seus prêmios antes que os impostos sejam aplicados, economizando dinheiro a cada ano. Há um gradiente de quando os funcionários são elegíveis para os benefícios, com funcionários horistas em meio período tornando-se elegíveis após 180 dias e funcionários assalariados tornando-se elegíveis no primeiro dia do mês após a data de contratação.
Uma palavra final
Para obter um emprego na Costco, sua melhor aposta é falar com alguém de seu depósito local, depósito ou outro centro de negócios, já que a empresa geralmente faz promoções de dentro. Você terá que subir na hierarquia, mas aprenderá tanto sobre o negócio ao longo do caminho, que provavelmente se sentirá confortável ao atingir aquela função profissional que determinou ser sua meta.
